Emplois

Responsabilités du poste

1. Développement de logiciels pour de nouveaux produits de contrôleurs de moteur (organigramme logiciel, développement de code, etc.) ;
2. Test du logiciel du nouveau produit du contrôleur de moteur ;
3. Maintenir et mettre à jour le logiciel du contrôleur de moteur qui a été produit en série ;
4. Contrôleur de moteur/contrôleur d'interface homme-machine, inspection et mise à jour de l'expédition (code de vérification du logiciel, code de vérification des paramètres, etc.) ;
5. Développement de logiciels liés au contrôleur.

Qualifications

1. Baccalauréat ou supérieur, spécialisation en électronique de puissance, machines électriques, machines, automatisation, etc. ;
2. Plus de 2 ans d'expérience professionnelle pertinente, familiarisée avec le développement et les tests de logiciels de contrôleurs sont préférables ;
3. Familier avec le langage SMT32, Keil, C ; 4. Avoir une certaine capacité en anglais.

Responsabilités du poste

1. Responsable du développement du produit de contrôleur de moteur IGBT ;
2. Responsable de la conception de la solution matérielle et de la sélection des composants clés des produits de contrôleur de moteur ;
3. Évaluer les produits et projets existants ;
4. Dessiner des schémas de circuits imprimés et de circuits imprimés et préparer les documents de processus et de débogage liés aux circuits imprimés ;
5. Guider le débogage des circuits imprimés et résoudre les problèmes techniques dans le processus de production et après-vente.

Exigences du poste

1. Baccalauréat ou supérieur, spécialisation en électricité, électronique de puissance, contrôle, ingénierie automobile et autres disciplines connexes ;
2. Plus de trois ans d'expérience en conception de matériel, familier avec les circuits et produits de contrôle, une expérience dans les circuits haute tension est préférable ;
3. Maîtrise de l'utilisation du logiciel AD, maîtrise des circuits numériques et des circuits analogiques, et maîtrise des applications IGBT, MOSFET et pilotes ;
4. Avoir une certaine capacité en anglais ;
5. Attitude de travail positive et forte capacité d’exécution.

Responsabilités du poste

1. Responsable du développement, du contrôle des coûts et de la négociation commerciale des fournisseurs de pièces pour les nouveaux projets ;
2. Selon la tâche annuelle de réduction des coûts, être responsable du suivi des projets de réduction des coûts des matériaux de production en série ;
3. Responsable du placement des commandes et du suivi des livraisons;
4. Responsable de la collecte d'informations sur le marché, de la compréhension des changements de prix du marché et de la base de la prise de décision du département ;
5. Responsable du contrôle des stocks et aider l'assurance qualité à gérer les anomalies de qualité et d'autres questions quotidiennes.

Qualifications

1. Baccalauréat ou plus, majeure en mécanique, électronique, automatisation, etc.;
2. 3 ans ou plus d'expérience en achats ou en développement de fournisseurs, de préférence familier avec les moteurs et les matériaux d'ascenseur ;
3. Familiarisé avec le processus d'approvisionnement ainsi qu'avec le développement, l'évaluation et l'évaluation des fournisseurs ;
4. Avoir de solides compétences en négociation, en communication, en négociation de prix et en comparaison de prix ;
5. Avoir certaines capacités d'organisation, de communication, de coordination, de gestion et une bonne capacité de pression.

Responsabilités du poste

1. Promouvoir l'amélioration des capacités globales des fournisseurs pour répondre pleinement aux besoins de notre entreprise en matière de qualité, de coût, de livraison et autres.
2. Effectuer le suivi des activités d'amélioration quotidiennes des fournisseurs et visiter l'usine pour suivre la mise en œuvre des mesures d'amélioration lorsque nécessaire.
3. Effectuer des audits réguliers des fournisseurs et une gestion quotidienne des performances.
4. Terminer l'examen et l'introduction de nouveaux fournisseurs de produits.
5. Fournisseur complet APQP/PPAP.
6. Promouvoir l'analyse des problèmes des fournisseurs et suivre et mettre en œuvre des mesures correctives.
7. Favoriser l’optimisation des processus de fabrication des fournisseurs.
8. Aider les achats à faire le suivi auprès des fournisseurs pour résoudre les problèmes majeurs affectant la production en termes de livraison, de coût et de qualité.

Exigences du poste

1. Plus de 3 ans d'expérience dans la gestion de la qualité des fournisseurs dans l'industrie de la fabrication de machines, avec une priorité donnée aux moteurs, aux commandes électroniques et aux produits réducteurs. 2. Familiarisé avec le système TS16949/ISO9001/ISO14001 ; maîtriser 5 outils majeurs : APQP, PPAP, FMEA, MSA, SPC.
3. Comprendre Lean Six Sigma, une expérience en amélioration Lean est préférable et les ceintures vertes Six Sigma sont préférées.
4. Bonnes compétences en résolution de problèmes, maîtrise des outils d'analyse structurée tels que 8D et 5WHY.
5. Bon esprit d’équipe et compétences en communication.

Responsabilités du poste

1. Produire le plan qualité de développement du projet, diriger l'équipe de projet pour promouvoir un travail de qualité tout au long de la phase de développement du projet conformément au processus APQP, terminer l'examen et l'approbation des résultats de l'APQP et garantir que le développement du projet atteint les objectifs de qualité attendus ;
2. Diriger l'équipe de projet pour terminer le PPAP et le lancement sécurisé comme prévu ;
3. Auditer l'ensemble du processus de développement et produire un rapport d'audit ;
4. Travailler avec l'équipe SQE pour promouvoir le PPAP des fournisseurs et résoudre les problèmes de qualité.

Qualifications

1. 5 ans d'expérience dans la gestion de la qualité du développement de projets dans l'industrie de la fabrication de machines, avec une priorité donnée à l'industrie automobile.
2. Comprendre les principes de base des produits électromécaniques et les méthodes et normes d'essai associées.
3. Familiarisez-vous avec le système TS16949/ISO9001/ISO14001 et comprenez le processus NPD.
4. Maîtrise de cinq outils majeurs : APQP, PPAP, FMEA, MSA et SPC.
5. Comprendre la conception Six Sigma et maîtriser les outils d'analyse de problèmes tels que 8D et 5WHY.
6. Bonnes capacités de réflexion logique et de communication.